2023 국가직7급 인사조직론 21번 해설 — 설계원리
정답 ④번출제 쟁점 설계원리발문 옳지 않은 것 고르기
문제
조직구조 설계 원리에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?
- ① 명령계통의 원리는 상위계층의 지시와 명령 및 하위계층의 보고가 각 계층을 차례로 거쳐서 이루어져야 한다는 것이다.
- ② 매트릭스 조직구조는 부성화의 원리 중 혼합형 부서화에 해당한다.
- ③ 통솔범위의 원리는 한 사람의 상관이 통제할 수 있는 부하의 수를 제한해야 한다는 것이다.
- ④ 무니(Mooney)는 전문화의 원리를 조직관리의 제1원리로 제시한다. ← 정답
선지별 해설
① 명령계통의 원리는 상위계층의 지시와 명령 및 하위계층의 보고가 각 계층을 차례로 거쳐서 이루어져야 한다는 것이다.
이 선지 진술은 옳음(O)
명령계통(계층제)의 원리는 지시·명령과 보고가 각 계층을 순차적으로 거쳐 이루어져야 한다는 원리이다.
② 매트릭스 조직구조는 부성화의 원리 중 혼합형 부서화에 해당한다.
이 선지 진술은 옳음(O)
매트릭스 조직은 기능별 부서화와 사업별 부서화를 결합한 혼합형 부서화에 해당한다.
③ 통솔범위의 원리는 한 사람의 상관이 통제할 수 있는 부하의 수를 제한해야 한다는 것이다.
이 선지 진술은 옳음(O)
통솔범위의 원리는 한 상관이 효과적으로 통제할 수 있는 부하 수를 적정 수준으로 제한해야 한다는 원리이다.
④ 무니(Mooney)는 전문화의 원리를 조직관리의 제1원리로 제시한다.
이 선지 진술은 틀림(X)
무니(Mooney)는 전문화가 아니라 조정의 원리를 조직관리의 제1원리로 제시하였다.
핵심 요약 (Q&A)
- Q. 2023 국가직7급 인사조직론 21번의 핵심 쟁점은 무엇인가?
- A. 2023 국가직7급 인사조직론 21번은 설계원리에 관한 문항으로, "옳지 않은 것"을 고르는 문제입니다.
- Q. 2023 국가직7급 인사조직론 21번의 정답은?
- A. 정답은 ④번입니다. 무니(Mooney)는 전문화가 아니라 조정의 원리를 조직관리의 제1원리로 제시하였다.